Lider Yöneticiler Eğitimi

LİDER YÖNETİCİLER EĞİTİMİ

‘’Üstün lider işlerin yapılmasını çok küçük hareketlerle sağlar. Emirlerini bir çok kelimelerle değil, yaptığı birkaç işle yayar. Her şeyle bilgilenir, ancak nadiren karışır. Bir katalizördür ve eğer orada olmazsa, işler o kadar da iyi gitmeyecekse bile, başardığında hiçbir övgüyü üstüne almaz ve üstüne hiçbir övgü almadığı için övgü onu hiç terketmez.”  Lao Tzu

Bugüne kadar liderlik konusunda eğitimler almış ya da kitaplar okumuş olabilirsiniz. Bildiğimiz bir şey varsa, bugün uyuyp yarın uyandığımızda ilham veren bir lider olunmadığıdır.Size önerdiğiiz program liderliğin doğasını ve uygulamasını birlikte keşfetmektir. Amacınıza ulaşmanızda yardımcı olabilmesi için içinizdeki potansiyeli birlikte ortaya çıkarabiliriz. Bu konuda birlikte kafa yormak, uygulamalar yapmak hoşunuza giderse işte eğitimimizin içeriği…

-Liderlik, Yöneticilik, Koçluk Becerileri

-Ekip Oluşturma, Yönetme Kabiliyeti

-Ekibinizin perforansını nasıl en üst seviyeye çıkartırsınız?

-Planlama, Problem Çözme Ve Yetki Devri

-Ekibinizi nasıl motive edersiniz?

-İletişim Üzerine

-Müşteri Ilişkileri Ve Profesyonel Imaj

-Zaman Yönetimi

-Çözüm odaklı toplantı yönetimi

-Koçluk ve liderlik nedir?

-Temel liderlik yaklaşımları

-Kimler liderdir?

-Liderin temel kişilik özellikleri nelerdir?

-Liderlikte temel güç odakları

-Liderlik alanları

-Maslow ve İhtiyaçlar Teorisi

-Performans problemlerine koçluk, liderlik

-Etkili takım lideri nasıl olmalıdır?

-Takım vizyonu yaratmak

-Misyon ve Değerler çalışması

-Takımın hedeflerine ulaşması

-Değişimin yönetilmesi

– Güven

-Etkili Kararlar Vermek

-Ekiptekilerin becerilerini geliştirmeye yönelik koçluk ve liderlik

-Verimi arttırmak

-Pozitif bir iş kültürü geliştirmek

-Lider olarak yol gösterici olmak

-Çalışan memnuniyeti ve işte tutma politikası

-Etkin ekip yönetimi ve liderlik

-Etkili iletişim

-Etkili Zaman Yönetimi

-Toplantı Yönetimi

-Proaktivite ve Olumlu Tutum

-Liderlik ve Yaratıcılık

-Kendini yönetmek ve kendine koçluk

-Kendinizin stratejik lideri olmak

-Problem Çözme Teknikleri

-Grupların davranış tarzları

-Farklı Kuşakların Etkili Yönetilmesi

-Farlılıkları Yönetme

-Kriz Ortamında Liderlik

-Durumsal Liderlik

-Durumsal Liderlik

Eğitim Süresi: 30 Saat

Teklif almak için bize ulaşabilirsiniz.

Tel: (224)2434314

Online Eğitimlere kayıt için; www.plenahuman.com internet sitemizi ziyaret edebilirsiniz. Tüm online eğitimlerimize sitemizden ulaşabilirsiniz.

6 Comments

• 
  Fatih Yıldız 07 Mayıs 2015, 16:17

  Aldığım eğitimden çok memnunum. Eğitmenlerimiz İnci ve Özlem Aktaş a teşekkürler…

  Cevapla
• 
  Orhan Torun 18 Ağustos 2015, 13:33

  Bu eğitim, benim, iş ve özel hayatımda sınıf atlamamı sağladı. Uyguladıkça daha güzeli yakalıyorum. Teşekkür ederim. İnci ve Özlem Hanıma teşekkür ederim.

  Cevapla
• 
  F.AYDIN 04 Nisan 2016, 14:32

  Katıldığım bu eğitimle, etkin bir liderin tüm özelliklerini uygulamalı olarak deneyimlemiş oldum. Eğitimin bir hafta arayla olması öğrendiklerimi uygulama imkanı bulmamı sağladı. Özlem ve İnci Hanım’a teşekkür ederim.

  Cevapla
• 
  Emrah Demirel 04 Nisan 2016, 14:37

  ben kendim için çok yararlı bilgiler edindim. Aldığım eğitimden çok memnunum, yeni insanlar tanıdım bunları günlük yaşantıma yansıtmaya çalışıyorum.

  Cevapla
• 
  Erhan Yılmazdöl 04 Nisan 2016, 14:38

  Son derece keyifli ve öğretici bir eğitim oldu. Özlem ve İnci hanıma teşekkür ederim.

  Cevapla
• 
  Meral İnan 04 Nisan 2016, 14:39

  Eksiklerim konusunda farkındalığım oldukça arttı iş performansımızda da aynı zamanda değişiklik oldu. Aldığım eğitimden çok memnunum. Özlem ve İnci Hanım’a çok teşekkür ederim.

  Cevapla